【事例で学ぶマネジメント】利益なき長時間労働を脱した多角化の原則

事例から学ぶマネジメント。 『ドラッカー組織づくりの原理原則』で紹介されている事例を紹介します。 今回の舞台は埼玉にある米菓メーカー。 28歳で父が創業した会社に入社した現社長。 その当時は、赤字と黒字を行ったり来たりの … 続きを読む 【事例で学ぶマネジメント】利益なき長時間労働を脱した多角化の原則