コラムコミュニケーション共通言語の必要性コミュニケーション人材育成組織作り共通言語の必要性2017年1月17日2017年1月17日山本 直彦「ビジョンを社員に浸透させるのに重要なのは共通の言語だ。私はそれが数字だと思っている。」これは、先日(1月15日)の日経新聞「私の履歴書」カルロス・ゴーンさんの言葉です。日産をV字回復させた方の言葉。説得力がありますね。日本人とフランス人程の大きな文化の違いはなくとも、一人一人育ってきた環境が違いますので、「捉え方」は、人それぞれかもしれません。そこを統一して、共通言語にしていく作業。ベクトルを合わせるという言葉もありますが、成果を最大化するには、欠かせない作業ですね。 No image← 前の記事金銭的報酬が機能するにはNo image次の記事 →本年1月からの雇用保険制度の改正 まとめ