内野 学
「生理休暇」は、生理による体調不良で働くことが著しく難しい場合に取得できる、法令で定められた従業員の権利のひとつです。
しかし、実際には従業員が生理休暇の存在自体を知らなかったり、知っていても職場で言いづらいという理由から、なかなか活用されていないのが現状です。
労務担当者は、生理休暇を取得しやすい職場環境づくりのためにも、生理休暇について正しく理解しておくことが大切です。
今回は、生理休暇の基礎知識および休暇を取得したときの企業の対応について解説します。
お伝えする内容
- 生理休暇とは
- 生理休暇の取得について
- 企業が対応すべきこと
- 企業の取り組み事例
- おわりに
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